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發(fā)布時(shí)間:2026-02-01

1月29日,哈電集團(tuán)召開2026年度財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作會(huì)議,傳達(dá)習(xí)近平總書記對(duì)中央企業(yè)工作作出的重要指示、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議以及國資委相關(guān)文件精神,總結(jié)財(cái)務(wù)系統(tǒng)2025年工作,分析研判形勢,部署安排2026年重點(diǎn)任務(wù),以高質(zhì)量財(cái)務(wù)管理全力推動(dòng)公司“十五五”高水平開局。哈電集團(tuán)黨委常委、總會(huì)計(jì)師楊虓出席會(huì)議并就2026年度財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作提出具體要求。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),財(cái)務(wù)系統(tǒng)要緊扣集團(tuán)“十五五”規(guī)劃和年度目標(biāo)任務(wù),立足五個(gè)基點(diǎn),提升五種能力。立足轉(zhuǎn)型升級(jí),提升戰(zhàn)略支撐能力。要站位集團(tuán)公司“十五五”發(fā)展大局謀劃推動(dòng)財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型升級(jí),牢固樹立戰(zhàn)略思維,著力優(yōu)化資源配置,精心編制財(cái)務(wù)職能規(guī)劃,積極推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型。立足提質(zhì)增效,提升價(jià)值創(chuàng)造能力。要堅(jiān)決扛起“穩(wěn)增長”重要責(zé)任,深化提質(zhì)增效專項(xiàng)行動(dòng),以先進(jìn)目標(biāo)引領(lǐng)提質(zhì)增效、重點(diǎn)任務(wù)支撐提質(zhì)增效、長效機(jī)制保障提質(zhì)增效,推動(dòng)“一利五率”穩(wěn)中有進(jìn)。立足效能優(yōu)化,提升業(yè)財(cái)協(xié)同能力。要積極服務(wù)業(yè)務(wù)、推動(dòng)效能提升,確保預(yù)算管理全面融入業(yè)務(wù)實(shí)際,運(yùn)行分析有效解決經(jīng)營問題,業(yè)績考核有力推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展,向更高層次的業(yè)務(wù)伙伴和價(jià)值推動(dòng)者轉(zhuǎn)變。立足穩(wěn)健經(jīng)營,提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力。要健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系,夯實(shí)會(huì)計(jì)信息基礎(chǔ),優(yōu)化司庫功能,剛性管控負(fù)債與高風(fēng)險(xiǎn)子企業(yè),統(tǒng)籌境內(nèi)外財(cái)務(wù)監(jiān)管,筑牢穩(wěn)健經(jīng)營發(fā)展屏障。立足持續(xù)發(fā)展,提升體系建設(shè)能力。要堅(jiān)持強(qiáng)基固本、守正創(chuàng)新,將黨的建設(shè)作為引領(lǐng)發(fā)展的根本保障,制度建設(shè)作為引領(lǐng)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)底座,人才隊(duì)伍建設(shè)作為引領(lǐng)發(fā)展的活力之源。
會(huì)議要求,財(cái)務(wù)系統(tǒng)要堅(jiān)持“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、創(chuàng)新、開放、融合”的工作理念,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,圍繞目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任抓落實(shí),為集團(tuán)公司“十五五”高水平開局注智賦能、保駕護(hù)航。
計(jì)劃財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)同志,所屬金融企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志,各所屬企業(yè)總會(huì)計(jì)師或分管財(cái)務(wù)工作相關(guān)負(fù)責(zé)同志、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干、財(cái)務(wù)領(lǐng)軍儲(chǔ)備人才以及相關(guān)同志參加會(huì)議。